Werken in de kinderopvang betekent iedere dag een nieuw avontuur, voor de kinderen en voor onze medewerkers bij Stichting Kinderopvang Haarlemmermeer. Kinderen zijn nieuwsgierig en leren iedere dag wel iets nieuws en onze medewerkers daardoor ook. Voor verschillende locaties in de Haarlemmermeer zoeken we pedagogisch medewerkers die open staan voor een nieuw avontuur bij ons! Ontdekken, beleven, ervaren, leren en experimenteren, dat is waar het in onze kinderopvang om draait.

Ga mee op avontuur
Als pedagogisch medewerker op een van onze kinderdagverblijven werk je met de allerkleinste kinderen, van 0 tot 4 jaar. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse opvang en verzorging. Daarnaast stimuleer je met leuke spelactiviteiten de ontwikkeling van de kinderen. Dit betekent dat je bijvoorbeeld de ene dag kinderen helpt met een knutselactiviteit en de andere dag buiten een leuk spel organiseert. Er zit hierdoor erg veel afwisseling in je werkzaamheden, omdat je met kinderen van verschillende leeftijden te maken hebt. Je bedenkt activiteiten ook mede zelf, samen met je collega’s. Je kunt je creativiteit dus ook nog eens kwijt in deze rol.

Openstaande vacatures
Op dit moment hebben we ruimte voor nieuwe collega’s op het kinderdagverblijf en wel op de volgende locaties:
· Kinderdagverblijf Lisserbroek in Lisserbroek
· Kinderdagverblijf Baloe in Hoofddorp-Toolenburg
· Kinderdagverblijf Bornholm in Hoofddorp
· Kinderdagverblijf Hasselbraam in Hoofddorp-Floriande
· Kinderdagverblijf 't Groene Eiland in Hoofddorp-Floriande
Bij bovenstaande vacatures geldt: werkdagen en uren (18 - 36 uur) in overleg. Wil jij graag bij ons werken? Dan gaan wij op zoek naar het werkschema wat bij jou past!

Wat breng je mee?
Naast dat je heel graag met kinderen werkt of wilt werken, ontvangen we ook graag jouw sollicitatie als je:
· een diploma hebt waarmee je mag werken als pedagogisch medewerker, zoals minimaal PW3, een geldig MBO-3 of 4-diploma, HBO Pedagogiek, Onderwijsassistent of de PABO.
· liefdevol bent in de benadering van kinderen;
· affiniteit hebt met het werken met baby's;
· beschikt over taalbeheersing op niveau 3F/B2; dit blijkt ook uit je cv;
· flexibel bent en je een actieve instelling hebt.

Het leukste aan werken bij Stichting Kinderopvang Haarlemmermeer
- Je krijgt een leuke, uitdagende baan in een team met fijne collega's met wie jij er straks samen voor zorgt dat kinderen het naar hun zin hebben op onze opvang.
- Je ontvangt een contract voor een jaar dat we graag verlengen als het jou en ons goed bevalt!
- Je krijgt de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen d.m.v. trainingen of cursussen.
- Je ontvangt een passend salaris in schaal 6 volgens de cao Kinderopvang, minimaal € 2.047,- t/m € 2.793,- bruto per maand bij 36 uur per week;
- Je krijgt de mogelijkheid je dienstverband qua uren uit te breiden d.m.v. een combinatie met peuteropvang;
- Je ontvangt goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 8% vakantietoeslag, 2% eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, bijdrage in de premie van je aanvullende ziektekostenverzekering, deelname pensioenfonds en voorrang bij eventuele plaatsing van jouw eigen kinderen.

Enthousiast?
Denk jij: dit is écht iets voor mij? Reageer dan met je CV en korte motivatie. Bij vragen over de vacature kun je contact opnemen met Anita van Saase ( Werving & Selectie) op a.vansaase@kinderopvanghaarlemmermeer.nl.